책 소개
저자는 팀과 조직을 행동하게 만들어 성과를 향상시키는 강력한 4가지 원칙을 소개한다.
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차례 이 책에 쏟아진 찬사 서문 전략과 실행 편지 실행의 진짜 문제 1부: 4단계 실행 원칙 원칙 1: 가장 중요한 목표에 집중하라 원칙 2: 선행지표에 따라 행동하라 원칙 3: 점수판의 강점을 활용하라 원칙 4: 책무를 서로 공유하라 2부: 팀에 4가지 원칙 정착시키기 예상 효과 원칙 1 정착시키기: 가장 중요한 목표에 집중하라 원칙 2 정착시키기: 선행지표에 따라 행동하라 원칙 3 정착시키기: 점수판의 강점을 활용하라 원칙 4 정착시키기: 책무를 서로 공유하라 4가지 원칙 자동화하기 3부: 조직에 4가지 원칙 정착시키기 최고가 보여주는 최고의 사례들 조직을 가장 중요한 목표에 집중시키기 조직 전체에 4가지 원칙 적용하기 자주 하는 질문 가정에서 실행하는 4가지 원칙 지금 당장 무엇을 해야 하나? 감사의 글 감수의 글 용어 해설 미주 찾아보기
출처: 국립중앙도서관 서지정보
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