빅커리어

프롤로그: ‘직장’이 아닌 ‘빅 커리어’에 미래가 있다 1장 빅 커리어의 시대가 시작된다 : 대체 불가능한 프로의 길 우리에게 다가올 미래, 기나긴 노후 일의 4단계: 학업, 의업, 근업, 전업 본 것, 깨달은 것, 적용할 것 워라밸을 넘어서 흔들리지 않는 커리어의 본질 2장 어떻게 업을 발견할 것인가 : 다르게 보는 힘 의식 수준 테스트 아이젠 하워의 원칙 프로젝트, 취미, 스트레스, 쓰레기 구분법 어디에나 구덩이가 있다 사소한 습관, 위대한 성과 킹핀을 맞춰야 스트라이크를 칠 수 있다 즉시, 반드시, 될 때까지 부록) 진짜 중요한 것에만 집중한 사람들 -결핍은 나의 원동력(이랑주 이랑주VMD 연구소 CEO) -목표는 당장의 성과가 아니다(김지련 스마트애드컨설팅 이사) -하루에 세 시간(전지현 GS편의점 남양주 금곡점 점주) 3장 어떻게 업을 실행할 것인가 : 당신이 지금 서 있는 곳에서 다른 사람으로 살아보기 프로토타입의 확장 PPR트라이앵글의 선순환 극복 가능한 장애물, 딥 약점보다 강점을 먼저 보는 습관 나의 역량+동료의 역량 원 메시지, 원 액션 지속과 몰입의 중요성 뇌과학에 근거한 8주 프로젝트 전두엽을 활용한 8-56-33 프로젝트 부록) 지속 가능한 실행을 한 사람들 -사람마다 유독 약한 부분이 있게 마련이다(문형록 반석기초이앤씨 (주) 대표) -더 큰 그림을 그려야 한다(유주영 교보생명 재무설계사) 4장 어떻게 업을 완성할 것인가 : 과거와 현재와 미래의 연결고리 현장에는 저마다의 언어가 있다 현장을 강화하는 1-1-1 법칙 가장 쉽게 실행할 수 있는 일 하나 나를 알고 적을 알면 백 번 싸워도 위태롭지 않다 부록) 현장을 끊임없이 업그레이드 한 사람들 -멈추면 비로소 보인다(한현모 스튜디오호감 대표) -사람이 가장 중요한 현장이다(김수용 엠케이메탈 대표) 에필로그: 기회는 언제나 위기의 모습으로 다가온다

출처: 국립중앙도서관 서지정보